Om een voorbeeld te geven van team development:

De ideale PA

Personal assistants werken niet alleen, steeds vaker is hun werk geclusterd en samengevoegd. Dit vraagt meer van hen en de organisatie.

Hoe maak je van deze individuen een geolied geheel. Hoe zet je mensen die ieder hun eigen talenten hebben toch in hun kracht en benutten ze de talenten van elkaar. Hoe leren ze goed met elkaar te communiceren, samen doelen te stellen en die te halen, een goede werkstructuur op te zetten, en met elkaar te verbinden. Zo worden ze top professionals die op de juiste plek in de organisatie zitten.

Met behulp van diverse bouwstenen, apperciative inquiry,  jobcrafting, learning on the job bieden we een plezierig en zinvol leertraject en maken we dit team excellent!

Voor meer informatie over team ontwikkeling en team coaching verwijs ik je naar de website: Fijmavanbrink.team waar ik samenwerk aan verschillende opdrachten met Gerrit Fijma.